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投稿者プロフィール
濱松誠パナソニック社員、有志の会One Panasonic発起人・代表
大学卒業後、パナソニックに入社。
海外営業を経て、自ら手を上げて人事へ異動。
パナソニックの人材戦略を企画・立案する傍ら、有志の会One Panasonicを創設。
現在では2000人まで広がり、風土改革、イノベーションの種をまいている。
また、社内だけではなく、他の大企業を巻き込んだ取り組みも推進中。
より良い日本、より良い社会にするために、私たちの取り組みや色々な企業の現場で頑張っている人たちを紹介していきたい。
濱松誠一覧
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- 2017/1/9
- ビジネス
濱松誠ー日経ビジネス「次代を創る100人」に選出!
こんにちは。濱松誠です。 昨年の話になりますが、光栄なことに12月19日発売の日経ビジネス「次代を創る100人」(CREATOR)に、One JAPAN共同発起人・代表として選んでいただきました! http://… -
- 2016/12/23
- ビジネス
「しょせん歯車」大企業の30代会社員では、イノベーションなど起こせないのか?
こんにちは。濱松誠です。 12/5から始まったNewsPicksの特集記事。 One JAPANには、まさにど真ん中の特集。 僕も編集長の佐々木 紀彦さんから取材を受けました。 One JAPANについて… -
- 2016/12/14
- ビジネス
「One JAPAN」という名前に込められた本当の意味 濱松誠
こんにちは。濱松誠です。 One Panasonicの幹事合宿を開催した後、朝イチで神戸大ビジネススクールのインタビューを終えて、One JAPANの代表者ミーティングに参加。 すべての企業ではなかったものの… -
- 2016/11/24
- ビジネス
世界のHONDAを変えられるか!? 変革を目指す有志団体「Be HONDA」とは?
こんにちは。濱松誠です。 ホンダ有志社員グループ「Be Honda」の勉強会で、グロービス研究科長 田久保 善彦さんと講演しました! Q&Aではまさかの共演!すごく楽しい時間になりました。 … -
- 2016/11/19
- ビジネス
「事業が廃止に!?」大企業では経験出来ない、ベンチャーだからこそ経験できること
こんにちは。濱松誠です。 ベンチャー(パス株式会社)に出向してから8ヶ月が経ちました。 あっと言う間の8ヶ月、240日でした。 9月1日に出向先事業のことを書いてから、1点環境が大きく変化しました。 … -
- 2016/11/12
- ビジネス
【なぜハロウィンにピコ太郎がいないのか?】PPAPとハロウィンとPRについて考えてみた
こんにちは。濱松誠です。 経産省のイノベーター育成プログラム「始動」で、「本屋大賞」立ち上げ人の一人、編集者・クリエイティブティレクターで博報堂ケトル代表取締役社長・共同CEOの嶋浩一郎さんの「起業家のための情報戦略集… -
- 2016/11/11
- ビジネス
キャリアデザインはもう古い!?「デザインしない」キャリアとは?
こんにちは。濱松誠です。 One JAPANの記事を掲載いただいたBiz/Zineに、今度は「『デザインしない』キャリアとその実践者」という企画の7人目として掲載いただきました! 是非ご覧いただければ幸いです! … -
- 2016/11/8
- ビジネス
ひとつの会社に所属するのは時代遅れ!? 僕がパラレルキャリアを進める理由
こんにちは。濱松誠です。 10月29日発行の東洋経済「副業のススメ」- 6人の生き方に学ぶパラレルキャリアの道のり - の1人として掲載いただきました! 東京大学 柳川 範之先生や法政大学 石山 恒貴先… -
- 2016/11/4
- ビジネス
がん患者や家族に朗報!いつでも利用できる場所「マギーズ東京」がついにオープン!
こんにちは。濱松誠です。 先日、マギーズ東京のオープニングセレモニー・オープニングフェスに行ってきました。 笑顔と、涙と、愛と、希望にあふれた、言葉では言い表せない、感動的な1日でした。 ガン… -
- 2016/10/28
- ビジネス
こうすれば組織は蘇る!会社のコミュニケーション不全を解決する「3つ」の方法
こんにちは。濱松誠です。 「HR-Mall-Place」で勉強会を開催しました。 「HR-Mall-Place」は東大 中原 淳先生、ぐるなび人事執行役員 田中 潤さん、元JAL組織開発責任者板谷 和代さん等が理…
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