こんにちは。濱松誠です。
東京のベンチャー「パス株式会社」に出向してから、半年が経ちました。
あっという間の半年。

 

試行錯誤の日々が自分を高めてくれる

「DRESS」というアラフォー女性向けのメディア・コミュニティ事業を担当。
「Project DRESS」

①業界②職種③規模④場所⑤人の5つが全く異なる環境での生活は、苦しさ歯がゆさもあるけれど、落ち着いて振り返ると、すごくエキサイティングでチャレンジングで成長させてくれるものだと感じます。
毎日が試行錯誤の日々だけど、これが自分を高めてくれます。

パナソニック、大企業にいては身につけられなかったこと、逆にパナソニックを出たからこそわかるパナソニックや大企業の強みや良さ、外に出たからこそ気づく点があります。
自分自身の強み弱み、会社人生でやっておいてよかったこと、これからすべきことも、見えてきました。

ベンチャーへの出向をオススメする理由

わずか半年間の出向ですが、その中でも言えることは、「出向は良い」ということ。
特にベンチャーへの出向。

個人にとっても、企業(大企業・ベンチャー)にとっても、日本・社会にとっても、人材育成と人材流動化の観点から、絶対にプラス。

ということで、こんな感じで僕の経験を通じて感じたことなんかを、皆さんと一緒にゆるくシェアしたり意見交換したりしたいなと思っています。

この機会を与えてくださったパスCEOの柴田 励司さんとパナソニックの上司である人事部長に感謝！
そして、特にパスに来てからDRESSのことで支えてくれたり協力してくれている皆さんに感謝の気持ちを忘れずにこれからも頑張ります！